Collabora e assiste giuridicamente e amministrativamente gli organi del Comune per garantire la conformità alle leggi, allo statuto e ai regolamenti. Esercita le competenze del Direttore Generale, se investito di tale ruolo. Coordina e sovrintende dirigenti e responsabili di settore, se non c'è un Direttore Generale. Dirige l'ufficio per i procedimenti disciplinari. Fornisce pareri sulla dotazione organica dell'ente in assenza del Direttore Generale. Presiede le commissioni di concorso per i dirigenti e, in caso di necessità, per qualifiche inferiori. Presiede il Comitato di ammissione per i referendum consultivi. Propone la nomina o sostituzione dei membri delle commissioni di concorso, appalto e incarichi di progettazione, se manca il Direttore Generale. Presiede la conferenza dei dirigenti, in assenza del Direttore Generale. Risolve conflitti di competenza tra servizi e tra organi amministrativi e burocratici. Partecipa al comitato di indirizzo e coordinamento tecnico-politico. Decide sui ricorsi gerarchici contro atti non definitivi dei dirigenti, se non c'è un Direttore Generale. Partecipa alle commissioni giudicatrici di concorso come esperto di discipline giuridiche, se richiesto. Partecipa alle sedute del Consiglio e della Giunta come consulente per la legalità e verbalizzante. Rogita contratti, convenzioni e atti unilaterali nell’interesse dell’Ente. Supporta il Sindaco con consulenze giuridico-amministrative, esegue studi, verifiche e controlli, segnalando problemi e proponendo interventi correttivi.